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UN ACCOMPAGNEMENT DE qualité :

L’évaluation INTERNE

objectifs

  • Engager un questionnement sur les pratiques professionnelles et les prises charges des résidents.
  • Donner du sens au travail.
  • Faire évoluer des compétences individuelles et collectives.
  • Rendre lisible et valoriser les actions menées.
  • S’adapter voire anticiper l’évolution des besoins de la population accueillie.
  • Construire un échéancier d’amélioration sur certains points que l’évaluation a permis d’identifier.

déroulement pédagogique

  1. Mise en place d’un comité de pilotage représentant toutes les catégories professionnelles de l’établissement.
    Présentation du référentiel et validation par le groupe.
  2. Auto évaluation
  3. Analyse du rapport avec axes d’amélioration.
  4. Plan d’action.

public visé

Toute profession

médico-sociale

durée

Sur étude

selon la capacité d’accueil

intervenant

Cadre supérieur

de Santé

pré-requis

méthodologie

Une approche pédagogique concrète et pragmatique :

Travail de groupes avec un comité de pilotage, observation des règles de bonnes pratiques, des normes HAS et des attentes des personnes accueillies mises en place.


Etude de documents internes.

Aucun

dates

tarifs

à déterminer

Sur demande

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modalités d'inscription et CGV

NDA : 31620255662

N° d’enregistrement : 5983

La certification Qualité a été délivrée au titre de la catégorie :

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